小王在上班摔伤怎么办赔偿

上班时不小心摔伤是一件非常倒霉的事情，小王在上班摔伤了，他该怎么办呢？如何获得赔偿呢？下面我们就来详细了解一下。

一、小王在上班摔伤怎么办赔偿？

小王在上班摔伤后，首先要做的就是及时就医治疗，并保留好相关的医疗证明材料。然后，向单位报告受伤情况，并提交医疗证明材料。单位应当及时向社会保险经办机构申报工伤认定。

工伤认定后，小王可以享受相应的工伤保险待遇，包括医疗费用、误工津贴、伤残津贴等。如果小王的伤势严重，导致丧失劳动能力，还可以享受伤残等级鉴定和伤残抚恤金。

二、小王在上班摔伤赔偿范围

小王在上班摔伤后，可以获得的赔偿范围包括：

1. 医疗费用：小王在治疗工伤期间产生的合理医疗费用，由工伤保险基金支付。

2. 误工津贴：小王因工伤导致不能上班的，可以享受误工津贴，其标准为原工资的一定比例。

3. 伤残津贴：小王因工伤致残的，可以享受伤残津贴，其标准根据伤残等级和原工资确定。

4. 伤残抚恤金：小王因工伤致残，导致丧失劳动能力的，可以享受伤残抚恤金，其标准为一次性支付。

三、小王在上班摔伤赔偿流程

小王在上班摔伤后，赔偿流程如下：

1. 及时就医治疗，并保留医疗证明材料。

2. 向单位报告受伤情况，并提交医疗证明材料。

3. 单位向社会保险经办机构申报工伤认定。

4. 工伤认定后，享受相应的工伤保险待遇。

5. 如果对工伤待遇有异议，可以申请劳动仲裁或提起诉讼。

小王在上班摔伤后，应当及时就医治疗，并保留好相关证据材料。单位应当及时向社会保险经办机构申报工伤认定。工伤认定后，小王可以享受相应的工伤保险待遇。如果对工伤待遇有异议，可以申请劳动仲裁或提起诉讼。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。