工伤赔偿时间是按工龄算吗

工伤赔偿时间按工龄算吗？

一、工伤赔偿时间按工龄算吗

工伤赔偿金的计算是根据劳动者的工龄来确定的。工龄是指劳动者与用人单位建立劳动关系的年限，包括试用期内的工龄。工伤赔偿时间的计算方式如下：

1. 工伤保险缴费满一年的，按其月平均工资×工伤保险缴费年限×60%计算；

2. 工伤保险缴费不满一年的，按其月平均工资×60%计算。

二、工伤赔偿时间计算的基数

工伤赔偿金的计算基数是劳动者的月平均工资，包括基本工资、绩效工资、固定津贴、补贴和其他经常性收入。

三、工伤赔偿时间计算的特殊情况

如果劳动者在工伤事故发生前一年内有停工留薪情况，则停工留薪期间不计算工龄。劳动者在工伤事故发生前一年内有解除劳动关系的情况，则解除劳动关系的日期至重新建立劳动关系的日期也不计算工龄。

工伤赔偿时间是按工龄计算的。工伤赔偿金的计算基数是劳动者的月平均工资，工龄按照劳动者与用人单位建立劳动关系的年限计算。如有其他疑问，建议咨询专业律师以获取更为准确的法律意见。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。