工伤赔偿仲裁是工伤职工在与用人单位发生争议时,通过向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,依法维护自身合法权益的途径。那么,工伤赔偿仲裁员会不赔偿吗?
一、工伤赔偿仲裁员不赔偿吗
工伤赔偿仲裁员一般情况下会依据《工伤保险条例》等相关法律法规,对案件进行裁决,并按照裁决书的内容执行赔偿。工伤赔偿仲裁员一般会对符合条件的工伤职工进行赔偿。
在以下特殊情况下,工伤赔偿仲裁员可能不予赔偿:
职工未在规定的时间内申请工伤认定或者仲裁。
事故发生时,职工处于醉酒、吸毒等违法状态。
职工故意造成工伤事故。
职工对工伤事故负有重大责任。
二、工伤赔偿仲裁中举证责任倒置吗
在工伤赔偿仲裁中,因工伤认定属于用人单位的责任,举证责任一般倒置。由用人单位举证证明职工不属于工伤。
职工在提出工伤认定申请时,应当提交相关证据,证明其曾经在用人单位工作,并在工作中发生事故或者受到职业病危害。
三、工伤赔偿仲裁程序
工伤赔偿仲裁程序一般包括以下步骤:
职工向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请。
仲裁委员会受理申请并组成仲裁庭。
仲裁庭调查取证、组织双方当事人进行庭审。
仲裁庭对案件做出裁决。
当事人对裁决不服的,可以向法院提起诉讼。
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