工伤赔偿下来没有钱给怎么办

工伤赔偿是法律赋予劳动者的合法权益，旨在保障工伤人员及其家属的生活和医疗费用。近年来，一些用人单位出现工伤赔偿下来后不给钱的情况，让受伤员工及其家属陷入困境。

一、工伤赔偿下来没有钱给怎么办？

遇到工伤赔偿下来没有钱给的情况，劳动者可以采取以下措施：

与用人单位协商：与用人单位沟通，了解拖欠赔偿的原因并协商解决办法。如果用人单位确有困难，可以申请分期付款。

向劳动保障部门投诉：如果用人单位拒不支付或协商不成，可以向当地劳动保障部门投诉，要求其介入调解或处罚用人单位。

向法院提起诉讼：如果劳动保障部门调解无效，劳动者可以向法院提起诉讼，要求用人单位支付赔偿金并承担相关费用。

二、工伤赔偿下来用人单位无力支付怎么办？

如果用人单位确实无力支付赔偿金，劳动者可以申请工伤保险基金垫付。工伤保险基金是由国家和用人单位共同缴纳的，专用于工伤人员的医疗、康复和赔偿等费用。垫付后，工伤保险基金会向用人单位追偿。

三、工伤赔偿欠薪期间劳动者怎么办？

在工伤赔偿欠薪期间，劳动者可以根据以下规定申请生活费：

《工伤保险条例》第45条规定，工伤职工因工伤暂时部分丧失劳动能力的，按照本人工资的75%发放生活费；

《工伤保险条例》第46条规定，工伤职工因工伤暂时完全丧失劳动能力的，按照本人工资的100%发放生活费。

生活费由用人单位支付，如果用人单位拖欠，劳动者可以向劳动保障部门投诉或向法院起诉。

工伤赔偿下来没有钱给是侵犯劳动者合法权益的违法行为。劳动者应积极维护自己的权益，通过协商、投诉或诉讼等途径追讨赔偿金。工伤保险基金制度和生活费保障措施有助于保障工伤人员及其家属的合法权益。