湖南工伤赔偿是按社保基金赔付吗

当员工在工作中遭受工伤事故时，工伤赔偿是一个至关重要的问题。湖南省的工伤赔偿制度遵循国家相关法律法规，并制定了配套的实施细则。本文将详细解答湖南工伤赔偿是否按社保基金赔付的相关问题。

一、湖南工伤赔偿是按社保基金赔付吗？

答：否

湖南省工伤赔偿并非完全由社保基金承担。根据国家和湖南省相关规定，工伤赔偿主要由以下两部分构成：

1. 社会保险工伤保险待遇：由工伤保险基金支付，包括医疗费用、伤残津贴、护理费、供养亲属抚恤金等。

2. 用人单位责任赔偿：由用人单位直接承担，包括一次性伤残补助金、一次性工亡补助金、丧葬费等。

湖南省工伤赔偿并不是完全由社保基金负责，用人单位也需承担相应的赔偿责任。

二、湖南工伤赔偿社保基金保障范围

社保基金承担的工伤保险待遇主要包括以下内容：

1. 医疗费用：从工伤发生之日起起支付，包括治疗费、住院费、手术费等。

2. 伤残津贴：自停工休养之日起支付，分为一级至十级伤残，津贴标准逐级递增。

3. 护理费：一级至四级伤残劳动能力丧失程度达50%及以上的，可享受护理费补助。

4. 供养亲属抚恤金：工伤职工因工死亡或被宣告死亡的，其供养亲属每月可领取抚恤金。

三、湖南工伤赔偿用人单位责任

用人单位承担的工伤赔偿责任主要包括：

1. 一次性伤残补助金：根据伤残等级不同，一次性支付伤残职工相应的补助金。

2. 一次性工亡补助金：工伤职工因工死亡或被宣告死亡的，用人单位需支付一次性工亡补助金。

3. 丧葬费：工伤职工因工死亡或被宣告死亡的，用人单位需支付丧葬费。

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