干活手骨折算工伤嘛吗赔偿

在工作中发生意外伤害，导致手骨折，受害人是否有权申请工伤赔偿？以下文章将详细解答这一问题，并提供相关赔偿指南。

一、干活手骨折算工伤吗？赔偿

按照《工伤保险条例》规定，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的职工，均可认定为工伤。干活手骨折是可以算作工伤的。

赔偿标准

工伤手骨折的赔偿标准根据伤残等级确定，具体如下：

十级伤残：4-6个月工资；

九级伤残：6-8个月工资；

八级伤残：8-10个月工资；

七级伤残：10-12个月工资；

六级伤残：12-15个月工资。

二、手指骨折算工伤吗？

手指骨折同样属于手部受伤，如果是在工作过程中发生的，也是可以认定为工伤的。手指骨折的赔偿标准与手骨折相同，根据伤残等级确定。

三、干活骨折手指怎么赔偿？

干活骨折手指的赔偿程序如下：

1.向用人单位报告：受伤后立即向用人单位报告，并填写工伤认定申请表。

2.治疗和鉴定：前往定点医疗机构治疗，并及时申请工伤认定和伤残等级鉴定。

3.申请赔偿：根据伤残等级，向用人单位或社保机构申请工伤赔偿。

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