工伤十级赔偿款在社保局领吗

工伤事故中，受害人的损失赔偿主要依据《工伤保险条例》和《社会保险法》等法律法规确定。工伤十级赔偿款的领取方式和流程因各地政策不同而有所差异，但一般情况下，以下两种方式较为常见：

一、工伤十级赔偿款在社保局领吗？

通常情况下，工伤十级赔偿款并不直接在社保局领取。根据《工伤保险条例》规定，工伤十级伤残赔偿金由用人单位按月发放。用人单位应当从工伤发生之日起30日内将伤残津贴和一次性伤残补助金一次性支付给工伤职工。

二、如果用人单位拒不支付赔偿款，可以在社保局申请吗？

如果用人单位拒不支付工伤十级赔偿款，工伤职工可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。劳动仲裁或诉讼过程中，社保局可以作为证据提供方，出具相关证明材料。

三、工伤十级赔偿金的具体金额

工伤十级赔偿金的具体金额根据以下因素确定：

职工本人上年度的月平均工资；

十级伤残职工一次性伤残补助金标准。

一次性伤残补助金标准由省、自治区、直辖市人民政府根据本地区职工平均工资水平确定，但不得低于上年度全国城镇职工年平均工资的6倍。

以上内容仅供参考，工伤赔偿涉及的法律法规复杂，建议在遇到相关问题时，咨询专业律师，获取更准确的解答。