工伤赔偿算到工资里吗

工伤赔偿是否算到工资中是一个常见的疑惑。本文将深入探讨这个问题，为您提供清晰的解释。

一、工伤赔偿算到工资里吗

工伤赔偿不算到工资中。工伤赔偿是一种专门的补偿，旨在弥补因工伤造成的损失，包括医疗费用、误工费、伤残补助等。它与工资是分开的，不计入个人所得税。

二、工伤保险与工资的区别

工伤保险是一种社会保障制度，为因工受伤或者职业病职工提供医疗救治、经济补偿和康复服务。工伤保险费由企业缴纳，与工资无关。而工资是劳动者因提供劳动力而获得的报酬，受劳动合同、法律法规等约束。

三、工伤赔偿与社保的区别

工伤赔偿和社保虽然都涉及职工受伤或生病时的保障，但性质不同。工伤赔偿是针对因工伤或职业病引起的损害进行的补偿，而社保则是职工参加社会保险后获得的福利，包括养老保险、医疗保险等。

工伤赔偿不属于工资，它是一种专门的补偿，旨在弥补因工伤造成的损失。工伤保险与工资、社保是不同的体系，具有各自不同的保障功能。

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