工伤赔偿不给钱可以报警吗

工伤是一种严重的职业伤害，不仅会对工人的身体健康造成影响，还会导致其经济损失。根据我国法律规定，用人单位负有工伤赔偿的义务。在现实生活中，有些用人单位为了逃避责任，拒绝支付工伤赔偿金。那么，在这种情况下，受害人可以报警吗？

一、工伤赔偿不给钱可以报警吗？

根据我国《工伤保险条例》第二十一条规定，用人单位在未依法参加工伤保险的情况下发生工伤事故的，应当依法承担赔偿责任。如果用人单位拒不支付工伤赔偿金，受害人可以向当地劳动行政部门投诉，或向法院提起诉讼。受害人还可以拨打12333举报电话向有关部门举报用人单位拒不支付工伤赔偿金的行为。公安机关接到举报后，会对相关情况进行调查，如果确有违法行为，将依法追究用人单位的责任。

二、如何举报工伤赔偿不给钱

举报工伤赔偿不给钱，可以拨打12333举报电话向有关部门举报用人单位拒不支付工伤赔偿金的行为。举报时，需要提供以下信息：

1.用人单位名称和地址；

2.受害人的姓名、身份证号和联系方式；

3.工伤事故发生的时间、地点和原因；

4.用人单位拒不支付工伤赔偿金的事实；

5.举报人的姓名、身份证号和联系方式。

举报人可以实名举报，也可以匿名举报。实名举报时，举报人的信息将受到保护，举报信息将被保密。

三、举报工伤赔偿不给钱的后果

公安机关接到举报后，会对相关情况进行调查。如果确有违法行为，将依法追究用人单位的责任。对拒不支付工伤赔偿金的用人单位，公安机关可以采取以下措施：

1.责令用人单位限期支付工伤赔偿金；

2.对用人单位处以罚款；

3.对用人单位负责人追究刑事责任。

受害人还可以向法院提起诉讼，要求用人单位支付工伤赔偿金。法院判决用人单位支付赔偿金后，如果用人单位拒不执行，受害人可以向法院申请强制执行。

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