工伤赔偿停工留薪全额吗

工伤赔偿停工留薪是指因工伤而导致劳动者丧失劳动能力,企业应当在职工治疗工伤期间,支付其治疗工伤期间的工资。那么,工伤赔偿停工留薪全额吗?

工伤赔偿停工留薪全额吗

一、工伤赔偿停工留薪全额吗

根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工在停工留薪期内,企业应当支付其本人的工资。

工伤赔偿停工留薪是全额的,不得低于职工停工留薪前工资的标准。

二、工伤赔偿停工留薪期间的工资计算

工伤赔偿停工留薪期间的工资计算方法如下:

职工月工资低于所在地职工平均工资的,按其本人受伤前实际工资发放;

职工月工资高于所在地职工平均工资的,按其本人受伤前实际工资的70%发放。

三、工伤赔偿停工留薪期间的社会保险

在工伤赔偿停工留薪期间,职工的社会保险费用(养老、医疗、失业、工伤、生育)由企业承担。

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