公司不想赔偿工伤钱怎么办

工伤是企业中常见的问题，如果员工在工作中受伤，企业必须承担一定的赔偿责任。有些企业不想承担这些费用，因为这会对企业的经济造成影响。那么，如果公司不想赔偿工伤钱怎么办呢？

企业应该制定完善的安全管理制度，确保员工在工作中的安全。这包括提供必要的安全设施和培训，以及制定应急预案等。通过这些措施，可以降低员工受伤的风险，从而减少企业的赔偿责任。

企业应该购买足够的保险，以应对可能发生的工伤赔偿。保险可以为企业提供一定的经济支持，减轻企业的财务压力。企业还可以考虑与员工签订保密协议，以减少员工泄露企业机密的风险。

企业应该尽力避免发生工伤纠纷。如果员工发生工伤，企业应该及时处理，并与员工进行沟通，以避免纠纷的发生。如果纠纷无法避免，企业应该寻求专业的法律援助，以维护自己的合法权益。

企业不想赔偿工伤钱并不是一个明智的选择。通过制定安全管理制度、购买保险、签订保密协议以及避免纠纷等措施，企业可以降低赔偿责任的风险，保护自己的合法权益。