工勤人员旷工处理规定

问法智选

2022-06-27 01:37:22

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对于员工来说，去进行正常的工作也是为了能够更好的赚钱生活费用，来供养家庭生活。那么工勤人员旷工处理规定？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，问法智选小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。

工勤人员旷工处理规定

过去职工奖惩条例明确规定，连续旷工15天，累计旷工30天的，就可以开除，现在这个规定已经废止，改按照劳动法规定执行，劳动法没有规定多少天可以开除，只规定了《严重违反用人单位的规章制度的；》就可以解除合同，因此，应该按照企业规章制度执行。

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