手受伤了老板不赔偿怎么办

工厂打工过程中受伤，难免会遭遇老板拒赔的情况，面对这种情况，职工该如何维权获得赔偿？本文通过案例分析，逐一解答手受伤了老板不赔偿怎么办的问题。

一、手受伤了老板不赔偿怎么办

1. 保留证据：发生事故后，第一时间保存好伤情证明、就诊发票等相关证据。

2. 申请工伤认定：向用人单位提出工伤认定申请，并提交相关证明材料。单位拒不申请的，职工可自行申请。

3. 协商调解：与用人单位协商解决赔偿事宜，如协商不成，可申请劳动仲裁。

4. 劳动仲裁：向所在地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位承担赔偿责任。

5. 法院诉讼：仲裁结果不服的，可在法定期限内向法院提起诉讼。

二、手受伤了老板不承认工伤怎么办

1. 举证责任：工伤认定中，举证责任在职工一方，但用人单位负有举证便利义务。

2. 调取证据：可通过调取工作日志、考勤记录、监控视频等证据证明伤情与工作有关。

3. 申请鉴定：对于难以认定的伤情，可申请劳动能力鉴定或司法鉴定。

4. 仲裁程序：仲裁时，职工要提交伤情证据，由用人单位举证证明非工伤。

三、手受伤了老板不赔误工费怎么办

1. 法律规定：职工因工受伤，从治疗结束之日起，用人单位应支付其治疗期间的工资，并根据经过治疗仍需休息的医疗期，相应支付其工资。

2. 仲裁或诉讼：若用人单位拒不支付误工费，职工可申请劳动仲裁或法院诉讼，要求用人单位履行赔偿义务。

3. 申请劳动保障监察：向当地劳动保障监察部门投诉，请求其对未支付误工费的情况进行调查处理，督促用人单位依法履行义务。

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