老板拖着钱不还怎么办

遭遇欠薪，焦头烂额？老板拖着钱不还怎么办？相信这是不少打工一族都曾遇到过的烦心事。面对老板拖欠工资，该如何维权，维护自己的合法权益？

当老板拖欠工资时，首先要做的就是收集证据。收集工资条、银行转账记录、工作日报等能证明与公司存在劳动关系的证据。尝试与老板协商，要求其尽快支付工资。如果协商无果，可以向以下部门投诉：

1. 12351 人力资源和社会保障服务热线

向当地人力资源和社会保障局反映情况，由其进行调解或处理。

2. 当地劳动仲裁委员会

向劳动仲裁委员会申请仲裁，由仲裁员主持调解，促成双方达成协议，无法调解成功的，仲裁员会作出裁决。

3. 法院

如果劳动仲裁无法解决问题，可以向法院提起诉讼，由法院依法审理并作出判决。

4. 工会

如果公司有工会，可以向工会反映情况，由工会出面协调解决。

需要注意的是，向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼都有时效限制，一般自劳动争议发生之日起一年内提出。当遭遇老板拖欠工资时，应当尽快采取措施，以免错过维权时效。

除了上述途径外，还有一些需要注意的技巧：

1. 协商技巧

在与老板协商时，保持冷静，理性沟通，尝试从老板的角度考虑问题，提出合理解决方案。

2. 证据收集

将与工作相关的证据妥善保存，包括工资单、工作日报、考勤记录等，这些证据将成为维权的关键。

3. 寻求法律援助

如果协商不成功，可以寻求专业律师的帮助，律师可以提供法律咨询，指导维权策略，提高维权效率。

4. 团结维权

如果存在集体欠薪的情况，可以联合其他同事一起维权，人多势众往往可以增加胜诉的几率。

遭遇老板拖欠工资，首先要收集证据，然后尝试协商解决，如果协商无果，可以向相关部门投诉或提起诉讼。维权过程中，需要注意收集证据、协商技巧、法律援助和团结维权等技巧，以提高维权成功率。

法律问题具有较强的专业性，如有疑问不知道如何处理，建议一对一咨询专业律师，欢迎在本站免费咨询律师，我们为你提供专业、详细的法律建议。